工作服服裝設計的概念，工作服服裝設計是運用一定的思維形式、美學規(guī)律和設計程序，將其設計構思以繪畫的手段表現(xiàn)出來，并選擇適當?shù)牟牧?，通過相應的剪裁方法和縫制工藝，使其設想進一步實物化的過程。與其他造型藝術的設計相比，工作服服裝設計的特殊性在于它是以各種不同的人作為造型的對象，所以，工作服服裝設計不僅僅是對材料和色彩的設計，人體著裝后的整體狀態(tài)也是工作服服裝設計的一部分。
工作服服裝設計的條件在進行實際的工作服服裝設計時，應該對工作服服裝穿著者主觀和客觀方面有個基本了解，使設計有很強的針對性，提高設計的成功概率。這些條件通常包括以下五個方面：
（1）對象在設計之前首先要了解穿著的對象，考慮其需求。因為個人的性別、年齡、經(jīng)濟收入、職業(yè)、文化程度、社會地位、生活習慣等不同，他們對工作服服裝的需求也不一樣。另外，還要了解穿著對象的體型、膚色、興趣、愛好等，這些都將直接影響他們對工作服服裝的喜好。
（2）時間工作服服裝的時間性主要表現(xiàn)在兩個方面，一是時令季節(jié)，即春、夏、秋、冬，在明顯的季節(jié)變化時，人們會選擇不同的面料、款式、色彩；二是具體時刻，即一天之中，從早到晚的工作服服裝的更替，有居家服、上班裝、晚禮服、睡衣等。同時，工作服服裝行業(yè)是一個不斷追求時尚和流行的行業(yè)，工作服服裝設計應具有超前的時間意識，把握流行的趨勢，引導人們的消費動向。
（3）場合什么場合穿，是工作服服裝設計必須考慮的因素。這種因素包括兩個方面，一是自然環(huán)境，二是社會環(huán)境。自然環(huán)境指居住地域的不同，如：寒帶、溫帶、熱帶、亞洲、歐洲等，每個地區(qū)都有其獨特的風土人情和風俗習慣，所產(chǎn)生的穿著方式也各不相同；社會環(huán)境是指在人類社會生活中也有不同場合的約束，工作服服裝設計要考慮到不同場所中人們著裝的需求與愛好以及一定場合中禮儀和習俗的要求。例如：上班、社交、休閑、運動時所穿的工作服服裝是迥然不同的。
（4）目的工作服服裝從產(chǎn)生的時候就有許多目的，如人體保護、氣候適應、遮羞裝飾等。隨著時代的發(fā)展，工作服服裝除了防寒避暑和保護身體之外，還有個人的個性需求、審美需求和社會需求。人們通過工作服服裝顯示個性與風采，吸引他人目光；也通過工作服服裝來顯示教養(yǎng)和身份、禮儀與威儀等。目的不同，穿著自然也就不一樣。美的工作服服裝不單純是可鑒賞的藝術品，它還是一種具有實用價值的商品，購買現(xiàn)成的工作服服裝已成為當今社會的普遍現(xiàn)象，經(jīng)濟效益也就成為檢驗設計好壞的因素之一。因此，工作服服裝設計者必須認識到經(jīng)濟核算的重要性，使工作服服裝在求新、求美、求舒適的同時，也求得較好的經(jīng)濟效果。工作服服裝設計的特性工作服服裝設計作為造型藝術的一個門類，在總體原則上，具有一般實用藝術的共性，但在內容與形式上，在設計手法上，又有其自身的特性。因此，必須了解和掌握工作服服裝設計的特性，在實踐中運用這些特性。
